Kategorie:Personalrecruiting Indien

Interview mit den angehenden Pflegekräften Snea Vinod und Merin Mary Sabu

Mein Name ist Sarah Junghans. Als Personalreferentin bei Vitos bin ich unter anderem für das Personal Recruiting im Ausland zuständig. Im Dezember 2022 hat Vitos die ersten 20 indischen Pflegefachkräfte in Kerala in Indien ausgewählt. Im März starteten der erste Vollzeit-Sprachkurs in Kochi.

Diesen Sommer bin ich wieder für Vitos nach Indien gereist. Dort habe ich die Teilnehmerinnen, Snea Vinod und Merin Mary Sabu interviewt. Während des Sprachkurses bekommen die Teilnehmer/-innen eine Unterkunft gestellt und erhalten ein Taschengeld, sodass sie sich voll auf das Sprache lernen konzentrieren können. Mittlerweile lernen die Kandidat/-innen im Sprachniveau B1. Das Interview konnten wir bereits auf Deutsch führen.

Dem Fachkräftemangel durch Recruiting im Ausland entgegenwirken

Der Fachkräftemangel ist ein Dauerthema. Die Zahlen zeigen, dass die Situation in der Pflege ab 2024 noch dramatischer wird. Die Generation der Babyboomer geht in Rente und es rücken nicht genug Auszubildende nach. Auch Vitos ist davon unmittelbar betroffen. Neben zahlreichen anderen Maßnahmen wie der Veranstaltung von virtuellen Messen für Fachkräfte und Auszubildende und der Vergabe von Stipendien an Studierende in Medizin und Pflege beginnen wir deshalb nun auch mit der Rekrutierung von Pflegefachkräften im Ausland. Zu diesem Zweck sind Personalreferentin Sarah Junghans und Konzerngeschäftsführer Jochen Schütz Anfang des Monats nach Indien gereist. Über das Projekt und die spannende Reise berichtet Sarah Junghans im Interview.